melon15 얼마만큼의 인력이 필요한지를 장기적 관점에서 성공적인 연봉제 실현을 위한 고려 사항 유행에 편승하는 단순 사고의 위험 어떤 제도라 하더라도 도입 사실 그 자체가 성공을 보장하는 것은 아니다 제대로 활용해야만 성공할 수 있다 그렇게 하기 위해서는 사전에 뚜렷한 목적 의식이 있어야 한다 이러한 관점에서 볼 때 우리 기업들이 과거 보여주기 위한 혁신’을 많이 해오지는 않았나 하는 점을 깊이 반성해 보아야만 하는 시점이다 “남들이 하니까 우리도 한다”는 식의 단순 사고는 기업 성과에 엄청난 위험을 초래할 수도 있다는 사실을 명심해야 한다 근원적인 힘을 제공하는 인사 철학 연봉제나 인센티브 제도는 조직 구성원들의 모티베이션 증대를 위한 보상의 한 수단에 불과하다 또한 보상은 채용 배치 평가 육성 체계 등을 포함하는 전체 인사 시스템의 일부분에 지나지 않는다.. 2020. 9. 18. 이전 1 2 3 4 ··· 15 다음